常山引智培養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)“藍(lán)領(lǐng)”
發(fā)布時(shí)間：2007-09-10 發(fā)布人：
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“手上沒(méi)手藝錢難賺?！?9月3日，常山縣青石鎮(zhèn)虹橋村青年胡飛翔，重新回到已與洛陽(yáng)軸承技校聯(lián)合辦學(xué)的縣職業(yè)中專讀書(shū)，去年初中畢業(yè)的他在這所學(xué)校讀了一個(gè)學(xué)期的電氣焊接專業(yè)，就輟學(xué)到湖南跟舅舅打工，4個(gè)月才賺了1000元。胡飛翔說(shuō)，這次他回來(lái)讀軸承磨工專業(yè)，“畢業(yè)后就是中級(jí)技工，直接進(jìn)入縣里的軸承企業(yè)，月工資起碼在1500元以上?！?BR>
常山通過(guò)招商引資近年來(lái)吸引了一大批外地企業(yè)落戶，軸承、鈣和紡織等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛，企業(yè)用工需求持續(xù)增長(zhǎng)。目前，全縣已建立14個(gè)重點(diǎn)培訓(xùn)基地，幫助農(nóng)民洗腳上田，緩解企業(yè)用工之急。但這種短期培訓(xùn)顯然還跟不上需要：農(nóng)民難覓合適的崗位，企業(yè)難招急需的技工。像常山軸承產(chǎn)業(yè)，光規(guī)模以上的企業(yè)最近兩年就增加了十幾家，技工缺口很大，而培養(yǎng)技工又非一日之功。針對(duì)這種情況，常山調(diào)整工作思路，根據(jù)本地主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，把引智借力培訓(xùn)技工作為培訓(xùn)工作的重點(diǎn)。
今年7月，縣領(lǐng)導(dǎo)、教育局干部專程趕赴洛陽(yáng)，與國(guó)內(nèi)知名的軸承技工學(xué)校之一——洛軸技工學(xué)校協(xié)商聯(lián)合辦學(xué)事宜，并于8月1日正式簽訂協(xié)議。首期合作的軸承磨工專業(yè)招收2個(gè)班，共100名學(xué)員，3年全日制教育。9月3日，河南洛陽(yáng)軸承技校(簡(jiǎn)稱洛軸技工學(xué)校)與常山職業(yè)中專聯(lián)合在常山開(kāi)辦的分校正式開(kāi)班。
“學(xué)員畢業(yè)后，不但可以拿到常山職業(yè)中專和洛軸技工學(xué)校雙畢業(yè)證，而且經(jīng)洛軸技工學(xué)?？己髓b定合格后還能獲得軸承磨工中級(jí)技能證書(shū)?！笨h職業(yè)中專校長(zhǎng)符水祿相告，洛軸技工學(xué)校剛引進(jìn)，已有臺(tái)州、寧波等地的軸承企業(yè)盯上了這批學(xué)員。目前，該縣已與國(guó)內(nèi)多所知名技校接觸，準(zhǔn)備繼續(xù)引智借力培養(yǎng)本縣特色產(chǎn)業(yè)的“藍(lán)領(lǐng)”。